وزارة الصحة
المركز الاستشفائي الجامعي ابن رشد
مقرر مدير المركز الإستشفائي الجامعي ابن رشد بالدار البيضاء يتعلق بتنظيم مباراة
التوظيف في الدرجة الأولى (السلم 10) ضمن إطار الممرضين، إطار تقنيي الصحة، وإطار المروضين
إن مدير المركز الإستشفائي الجامعي إبن رشد بالدار البيضاء؛
تطبيقا لمقتضيات المرسوم الملكي …….
المادة الأولى: ينظم المركز الإستشفائي الجامعي ابن رشد بالدار البيضاء يوم السبت 02 فبراير 2019 على الساعة الثامنة صباحا بكلية الطب والصيدلة بالدار البيضاء الكائنة ب: زنقة طارق ابن زياد حي المستشفيات، مباراة التوظيف في الدرجة الأولى (السلم 10) ضمن إطار الممرضين، إطار تقنيي الصحة، وإطار المروضين.
يحدد عدد المناصب المتبارى بشانها في تسعة وأربعين (49) منصبا موزعا حسب كل إطار من الأطر المذكورة وحسب التخصصات المطلوبة وفقا للجدول التالي:
مجموع المناصب حسب التخصص |
التخصصات المطلوبة |
|
09 |
ممرض في الصحة النفسية Infirmier en Santé Mentale |
إطار الممرضين |
29 |
ممرض متعدد التخصصات Infirmier Polyvalent |
|
08 |
تقني في الأشعة Technicien de Radiologie |
إطار تقنيي الصحة |
03 |
مصحح النطق Orthophonie |
إطار المروضين |
49 | المجموع |
يخصص %25 من المناصب المتباري بشأنها لفائدة الأشخاص المتوفرين على صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم و%7 منها لفائدة الأشخاص المعاقين.
المادة الثانية: تفتح المباراة في وجه المرشحين من جنسية مغربية، البالغين من العمر 18 سنة على الأقل و45 سنة على الأكثر في فاتح يناير من السنة الجارية، والحاصلين على دبلوم الإجازة المسلم من قبل احد المعاهد العليا للمهن التمريضية وتقنيات الصحة او دبلوم الدولة للطور الأول للدراسات شبه طبية المسلم من قبل أحد معاهد تأهيل الأطر في الميدان الصحي التابعين لوزارة الصحة أو إحدى الشهادات أو الدبلومات المعادلة لها وفقا للتنظيمات الجاري بها العمل.
وتشتمل المباراة على اختبارين تحدد مددهما ومعاملاتهما كما يلي:
المعامل |
المدة |
الإختبار |
2 | ساعتان (2) |
1- اختبار كتابي: يتضمن أسئلة متعددة الإختيارات حول الصحة العامة |
3 | ساعتان (2) |
2- اختبار تطبيقي: يتضمن أسئلة مباشرة أو أسئلة متعددة الإختيارات، مرتبطة بالتخصصات المطلوبة، بهدف تقييم مدى قدرة المرشح على القيام بالمهام أو الوظائف المرتبطة بالدرجة المتبارى بشأنها |
تمنح عن الاختبار نقطة عددية تراوح ما بين 0 و20، وتعتبر إقصائية كل نقطة تساوي أو تقل عن 5 من 20. ويعتبر ناجحا في هذه المباراة كل مرشح حاصل على معدل عام لا يقل عن 10 من 20 دون الحصول على نقطة إقصائية.
يتكون ملف الترشيح من:
– طلب خطي يبين فيه المرشح إسمه العائلي والشخصي، عنوانه وإمضاؤه ورقم هاتفه وكذا وضعيته الحالية (موظف او غير موظف)؛
– السيرة الذاتية للمرشح (CV)؛
– نسخة مشهود بمطابقتها لأصل الدبلوم في التخصص المطلوب كما هو مشار إليه أعلاه؛
بالنسبة للمرشحين المتوفرين على دبلومات غير مسلمة من طرف المعاهد العليا للمهن التمريضية وتقنيات الصحة ومعاهد تأهيل الأطر في الميدان الصحي التابعين لوزارة الصحة، يجب أن يتقدموا بنسخة مشهود بمطابقتها لأصل الدبلوم في التخصص المطلوب مصحوبة بنسخة من قرار المعادلة المنشور بالجريدة الرسمية والوثائق المدرجة في قرار المعادلة.
– نسخة مشهود بمطابقتها لأصل الباكلوريا؛
– نسخة مشهود بمطابقتها لأصل بطاقة التعريف الوطنية البيومترية؛
– 2 ذاتية التلصيق تحمل الطابع البريدي والعنوان الشخصي للمرشح؛
– شهادة التسجيل في لوائح المعاقين بالنسبة للأشخاص المعاقين؛
– نسخة مشهود بمطابقتها لأصل الشهادة التي تثبت صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم؛
– ترخيص كتابي لاجتياز المباراة من طرف الإدارة المشغلة بالنسبة للمرشحين الموظفين.
ويتعين على المرشحين المتوفرين على صفة مقاوم إرسال ملفاتهم عن طريق المندوبية السامية لقدماء المقاومين واعضاء جيش التحرير مرفقة بشهادة تثبت هذه الصفة. كما يتعين أن توجه ملفات الترشيح لمكفولي الأمة وقدماء العسكريين وقدماء المحاربين من طرف رئيس مؤسسة الحسن الثاني للأعمال الاجتماعية لقدماء العسكريين وقدماء المحاربين مدعمة بشهادة تثبت هذه الصفة.
تبعث طلبات الترشيح بواسطة البريد المضمون، أو تودع مباشرة بمقر المديرية العامة للمركز الاستشفائي الجامعي ابن رشد (مكتب الضبط ) المتواجدة بـ 8، زنقة لحسن العرجون، الدار البيضاء.
ويعد آخر اجل لإيداع الترشيحات هو يوم 2019/01/14 على الساعة الثالثة بعد الزوال.
وتجدر الإشارة إلى أن كل ملف للترشيح يصل بعد الأجل المحدد أعلاه أو تنقصه وثيقة من الوثائق المذكورة أعلاه لن يؤخذ بعين الاعتبار.
المادة الثالثة: ستنشر لائحة المرشحين المتوفرين على الشروط النظامية بالموقع الالكتروني للمركز الاستشفائي ابن رشد: www.chuibnrochd.ma يوم 2019/01/31 ابتداء من الساعة الثالثة بعد الزوال وكذا على بوابة الخدمات العمومية www.najmjob.com والتي تعتبر بمثابة استدعاء لاجتياز المباراة.
وسيعلن عن نجاح المرشحين في هذه المباراة وتعيينهم بالمركز الاستشفائي ابن رشد، وذلك في حدود عدد المناصب المتباري بشأنها في نفس الموقع الإلكتروني للمركز الاستشفائي وكذا على نفس بوابة الخدمات العمومية.
وزيادة على الوثائق المذكورة أعلاه، فإن المرشحين الناجحين بصفة نهائية في هذه المباراة ملزمون بتتميم ملفاتهم بالوثائق الإدارية المطلوبة للتعيين.