Responsabilités et Tâches
Sous la supervision du Spécialiste Education du bureau de l’UNICEF au Maroc, l’Assistant(e) Programme « Education » et en collaboration étroite avec l’équipe du bureau et les partenaires, le titulaire du poste, de nationalité marocaine, aura comme responsabilité la contribution à la collecte d’informations, suivi, et services techniques et administratifs appuyant les activités du programme Education.
Ses tâches principales seront les suivantes :
- Collecter périodiquement et ponctuellement les informations de dossiers et rapports et faire le reporting des activités du programme et des projets.
- Organiser l’information et les données, préparer et maintenir les dossiers, archives, documents et plans de suivi de l’implémentation des projets et du programme
- Contribuer à la préparation des rapports, documents de projets et les soumissions au gouvernement en fournissant les informations et en préparant les tableaux et les sections routinières des documents. Préparer les informations de base pour les réunions de la section avec les partenaires et contribuer à leur déroulement et documentation.
- Assurer le plan des opérations, échanges de correspondances et les actions appropriées pour leur suivi.
- Assurer le suivi financier régulier et ponctuel de la section et la mise en œuvre des dépenses sur le plan opérationnel, système et suivi.
- Assurer le suivi financier et des dépenses auprès des partenaires de la section et assurer des missions continues sur le terrain au niveau national
- Aider la section dans toute activité ou action qui nécessite de l’assistance dépendant des taches du poste.
Qualifications et expérience requises:
- Diplôme de Baccalauréat complété, de préférence, par deux années d’études techniques ou universitaires dans un domaine lié à la mission de l’Organisation
- Six ans d’expérience démontrant une progression au niveau des responsabilités techniques avec une expérience en matière d’assistance et d’organisation programmatique (organisme internationaux, associations, agences de développement…). Les connaissances en matière d’éducation et de développement des jeunes et adolescents et souhaitable.
- Langues : Arabe – Français (indispensables) – Anglais (souhaitable)
Valeurs Compétences transversales Compétences Fonctionnelles
| Valeurs | Compétences transversales | Compétences Fonctionnelles |
| · Engagement· Intégrité · Respect des cultures différentes |
· Travail en équipe· Recherche de performance et gestion axée sur les résultats
· Education et développement |
· Capacité d’Analyse· Capacité de recherche et d’apprentissage
· Planification et organisation · Expertise technique |
Conditions de travail :
- Durée : Contrat de 24 mois renouvelable selon disponibilité des fonds ;
- Le travail se base au bureau de l’UNICEF Maroc à Rabat, avec de fréquents déplacements nationaux;
- Le salaire est fixé selon la grille de staff national du Système des Nations Unies au Maroc (grade GS6).
Les candidat (e) s intéressés sont invités à faire parvenir leurs candidatures (CV et lettre de motivation) au plus tard le 31 mars 2015,
par email à l’adresse : ssadeq@unicef.org en copiant l’adresse : ylaasri@unicef.org
ou par courrier à l’adresse : 13 bis, rue Jâafar As Sadik, Agdal, Rabat, Maroc
Seuls les candidat(e)s présélectionné(e)s seront appelé(e)s à un entretien avec les responsables de l’UNICEF
L’UNICEF encourage les candidatures féminines.
