وزارة الداخلية
جهة سوس ماسة
الوكالة الجهوية لتنفيذ المشاريع
قرار لمدير الوكالة الجهوية لتنفيذ المشاريع لجهة سوس ماسة
رقم 2018/08 بتاريخ 11 يونيو 2018
بشأن إجراء مباراة توظيف تقنيين في مختلف الدرجات
بناء على،
– الظهير الشريف رقم 1.15.83 الصادر في 20 رمضان 1436 (07 يوليو 2015) …….
يقررما يلي
المادة الأولى:
تنظم الوكالة الجهوية لتنفيذ المشاريع لجهة سوس ماسة يوم الأحد 15 يوليوز 2018 بالمدرسة الوطنية للتجارة والتسيير بأكادير، مباراة للتوظيف في 08 مناصب ويفتح باب الترشيح في وجه حاملي الدبلومات والشهادات المطلوبة للترشح في مختلف الدرجات المشار إليها في الجدول أسفله.
الخبرة المهنية المطلوبة | عدد المناصب | المهام المرتبطة بالمنصب | التخصص المطلوب | الدرجة |
سنتين (02) على الأقل من التجربة المهنية الفعلية في مجال التخصص المطلوب
|
1 | تتبع دراسات وأوراش الطرق | تقني متخصص في الهندسة المدنية: الطرق، الطبوغرافيا | تقني من الدرجة الثالثة
|
1 | تتبع دراسات وأوراش البنايات | تقني متخصص في الهندسة المدنية: البناء، الأشغال العمومية، الأشغال الكبرى | ||
2 | المحاسبة والصفقات | تقني متخصص في المحاسبة، التسيير المالي، تدبير المقاولات | ||
2 | تتبع نظك المعلومات، المعلوميات، البرمجة، التنسيق | تقني متخصص في المعلوميات، الشبكات، نظم المعلومات | ||
سنتين (02) على الأقل من التجربة المهنية الفعلية في مجال التخصص المطلوب | 2 | الكتابة والمعلوميات والأرشيف | تقني في المعلوميات، التدبير، نظم المعلومات | تقني من الدرجة الرابعة |
المادة الثانية:
تفتح هذه المباراة في وجه المرشحين والمرشحات الذين تتوفر فيهم الشروط التالية:
– أن يكونوا من جنسية مغربية
– أن يبلغوا من العمر 18 سنة على الأقل و40 سنة على الأكثر عند الفاتح من يناير من السنة الجارية
– أن يتوفروا على الدبلومات والشواهد المطلوبة حسب التخصصات المحددة في المادة الأولى، مسلمة من طرف المدارس والمعاهد والمؤسسات الجامعية المؤهلة لتسليمها أو إحدى الشهادات والدبلومات المعادلة لها وفقا للمقتضيات النظامية الحاري بها العمل
– أن يتوفروا على الأقل على سنتين (02) من التجربة المهنية الفعلية في مجال التخصص المطلوب
المادة الثالثة:
يتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية:
1- طلب الترشيح لاجتياز المباراة يبين فيه الإسم الشخصي والعائلي للمرشح وعنوانه وتوقيعه ورقم هاتفه؛
2- نسخة مصادق عليها لبطاقة التعريف الوطنية؛
3- ظرفان يحملان الطابع البريدي وعنوان المترشح؛
4- ترخيص كتابي لاجتياز المباراة من طرف الإدارة المشغلة بالنسبة للمرشحين الموظفين في الإدارة العمومية والجماعات الترابية والمرشحين المستخدمين في المؤسسات العمومية؛
5- سيرة ذاتية مفصلة ومحينة تحمل صورة فوتوغرافية للمرشح، عنوانه الإلكتروني وتوقيعه؛
6- نسخ مطابقة للأصل مصادق عليها من الوثائق التي تثبت توفر المرشح على الشروط المطلوبة بهذا القرار: الدبلوم المطلوب في التخصص المطلوب (لا تقبل شهادة النجاح)، شواهد العمل والوثائق التي تبرر التجربة المهنية المطلوبة.
تقبل فقط الشواهد المسلمة من طرف المؤسسات أو المعاهد العمومية أو تلك المصحوبة بشهادة المعادلة مسلمة من طرف الوزارة المعنية فيما يخص المؤسسات أو المعاهد غير العمومية.
لا يؤخذ بعين الإعتبار في دراسة الملفات، كل ملف تم التوصل به خارج الأجل المحدد لذلك في المادة الرابعة أدناه.
يعد دراسة الملفات، لا يقبل كل ملف تنقصه إحدى الوثائف المحددة اعلاه أو لا يستوفي الشروط المطلوبة أو به تناقضات بين الوثائق المقدمة.
المادة الرابعة:
تودع ملفات الترشيح داخل ظرف إرسال بمكتب الضبط أو ترسل بواسطة البريد إلى العنوان الآتي:
الوكالة الجهوية لتنفيذ المشاريع لجهة سوس ماسة الدرجة:……………………….. التخصص: …………………………….. |
عمارة دار المحامي رقم ع 227 الطابق الخامس حي فونتي العليا (قرب محكمة الإستناف) |
وذلك داخل التوقيت الإداري، ابتداء من يوم الثلاثاء 12 يونيو 2018 إلى غاية يوم الأربعاء 27 يونيو 2018، قبل الساعة الرابعة والنصف بعد الزوال وهو آخر أجل لقبول الترشيحات.
المادة الخامسة:
ينشر هذا القرار على بوابة التشغيل العمومي: www.najmjob.org ويلصق بمقر الوكالة الجهوية لتنفيذ المشاريع لجهة سوس ماسة.
المادة السادسة:
تشتمل المباراة على اختبارين كتابيين واختبار شفوي تحدد مدتهم ومعاملاتهم حسب الجدول أسفله:
المعامل |
المدة |
الموضوع |
نوع الإختبار |
2 | (2) ساعتان |
الاختبار الأول: موضوع عام باللغة العربية أو الفرنسية |
الاختبار الكتابي |
3 | (3) ثلاث ساعات |
الاختبار الثاني: موضوع يتعلق بالاختصاص المطلوب يتضمن موضوعا أو عدة مواضيع اختيارية باللغة العربية أو الفرنسية |
|
3 |
بين 15 و30 دقيقة لكل مترشح |
يتمحور حول مواضيع وقضايا مختلفة بهدف تقييم مدى قدرة المترشح على ممارسة المهام المرتبطة بالدرجة المتبارى بشأنها. |
الاختبار الشفوي |
– ينقط كل اختبار من 0 إلى 20 وكل نقطة تقل عن 08 تعتبر إقصائية
– يقبل لاجتياز الإختبار الشفوي، فقط المرشحون الحاصلون على معدل يساوي أو يفوق 20/12 في الاختبار الكتابي.
المادة السابعة:
سيتم نشر لائحة المرشحات والمرشحين المقبولين لاجتياز المباراة على بوابة التشغيل العمومي www.najmjob.org كما تلصق بمقر الوكالة الجهوية لتنفيذ المشاريع لجهة سوس ماسة وتبعث لهم استدعاءات عبر البريدين العادي والإلكتروني.
المادة الثامنة:
يعلن عن لائحة المرشحات والمرشحين المقبولين لاجتياز الاختبار الشفوي، الذين اجتازوا الاختبار الكتابي بنجاح على بوابة التشغيل العمومي www.najmjob.org كما تلصق بمقر الوكالة الجهوية لتنفيذ المشاريع لجهة سوس ماسة. ويعتبر هذا الإعلان بمثابة استدعاء لاجتياز هذا الاختبار.
المادة التاسعة:
يعلن عن النتائج النهائية، عبر نشرها على بوابة التشغيل العمومي www.najmjob.org وتلصق بمقر الوكالة الجهوية لتنفيذ المشاريع لجهة سوس ماسة.